理念・行動指針
共有できる歓び 共感し得る価値 共生したる環境
を先進創造し、
お客様・株主様・従業員と共に社会の繁栄に貢献する。
ニッコンホールディングス株式会社及びその子会社は、自らの「ニッコンホールディングスグループ基本理念」を信奉し、健全な事業活動を通して、お客様、株主様、地域の皆様に対し、企業責任を果たし、社会の発展に寄与します。
そのために当社及び子会社は次の通り「ニッコンホールディングスグループ行動指針」を掲げ全従業員が一丸となって実践します。
- 安全の最優先を信条とし、無事故、無災害を目指します。
- 法令、社会ルール及び社内規程を順守し、社会に信頼される企業を目指して事業活動を行います。
- 環境問題に積極的に取り組み、地球環境にやさしい企業を目指します。
- 株主様、お客様、地域の皆様に対して積極的かつ公正に自らの情報を開示します。
- 個人情報及び顧客情報の適切な管理と保護に努めます。
- 社会にとって有益なサービスを提供し、社会貢献に努めます。
- 公正、透明、自由な競争を行い、従業員とその家族が誇りを持てる企業を目指します。
- 社会の秩序や安全に脅威を与える反社会的勢力及び団体に対しては、毅然とした対応を行います。
- 本指針の精神に反する事態が発生した場合には、迅速かつ厳正に対処し、問題の解決と再発防止に万全を期します。
～物流事業を営む企業として、物流サービスを提供し続けることで、人々の生活や産業活動を支える役割を果たすとともに、環境・社会・経済の調和ある発展、 すなわち持続可能な社会を実現することが、私たち企業の存在意義であり、この存在意義を胸に刻み、一人ひとりが自覚と責任を持って行動してまいります～
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安全/責任
私たちは 何よりも安全を大切にし、事故ゼロを追求することで、社会的な責任を果たします。 -
挑戦/成長
私たちは 変化を力に変え、挑戦を続けることで、持続的な成長を実現します。 -
誠実/信頼
私たちは 誠実な心構えを持って周囲と向き合い、ニッコンへの信頼を高めます -
多様性/安心
私たちは 多様な価値観を尊重し、協力し合うことで、安心して働ける環境を築きます
ニッコン株式会社の従業員が運輸業の公共的な使命を認識し、国家社会に貢献するための目標を述べたものです。当社の伝統である進取の精神をもって事業の発展に努め、また、互いに敬いあい助けあって、健全な個人生活を営むことによってこそ、社会と会社の発展に寄与することができ、ひいては従業員とその家族の幸福な生活を築くことができるのです。
梱包の「コ」を包み込む様を表現したロゴマークも一新
2026年、「新生」日本梱包運輸倉庫株式会社の創立10年と同時に 創業75年の節目を迎え、グループのブランド名である「ニッコン」に統一。 さらなる事業拡大を推進し、未来に向けて成長・進化する意思を具現化するために 社名変更を行いました。
